Actualizar y mejorar la calidad en las prácticas sobre el intercambio de conocimientos y contribuir al crecimiento profesional de los docentes. Buscaba lograr un mejor desempeño mediante la actualización de conocimientos relacionados con la formación profesional y la adquisición de nuevas técnicas y medios. La capacitación estuvo dirigida a 45 personas (docentes de planta y ocasionales) y tiene una duración total de 32 horas, distribuidas en 4 horas semanales a lo largo de dos meses, realizándose de forma presencial en las instalaciones de la ESDEG l programa se estructuro en cinco módulos principales que cubren aspectos pedagógicos, tecnológicos y de desarrollo integral: Enseñanza-Aprendizaje y Liderazgo (5 horas): Se centra en suministrar estrategias para el proceso de enseñanza-aprendizaje, integrando el liderazgo y el desarrollo integral del docente. Estrategias Pedagógicas Innovadoras (8 horas): Busca desarrollar el conocimiento en la implementación de metodologías activas como el Aprendizaje Basado en Proyectos (ABP) y el Aprendizaje Basado en Retos (ABR). Investigación, Pedagogía y TICs (6 horas): Proporciona formación al docente en el ámbito de la investigación, la pedagogía y el uso de tecnologías de la información. Herramientas Tecnológicas e Inteligencia Artificial (5 horas): Capacita en el manejo de herramientas didácticas, tecnológicas y, específicamente, de inteligencia artificial. Desarrollo de Competencias (8 horas): Se enfoca en el desarrollo de competencias esenciales para el proceso de enseñanza y aprendizaje, incluyendo competencias cognitivas, sociales, psicopedagógicas, teóricas, emocionales y tecnológicas